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Foxconn-Vorsitzender verteidigt Einstellungspraktiken nach Berichten über die Ablehnung verheirateter Frauen in Indien

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Foxconn-Vorsitzender verteidigt Einstellungspraktiken nach Berichten über die Ablehnung verheirateter Frauen in Indien

Der Vorstandsvorsitzende von Foxconn verteidigte am Samstag seine Einstellungspraktiken, nachdem Neu-Delhi eine Untersuchung angeordnet hatte, nachdem Reuters berichtet hatte, dass der Apple-Zulieferer verheiratete Frauen von Jobs in der iPhone-Montage abgewiesen hatte.

„Foxconn rekrutiert Mitarbeiter unabhängig vom Geschlecht, aber Frauen machen hier einen großen Teil unserer Belegschaft aus“, sagte Young Liu während einer Zeremonie zur Eröffnung eines Wohnheimkomplexes für seine Arbeiter in der Nähe von Chennai im südindischen Bundesstaat Tamil Nadu.

„Ich betone, dass verheiratete Frauen einen großen Beitrag zu den Bemühungen leisten, die wir hier unternehmen“, fügte er in seiner ersten Erklärung seit der Reuters-Untersuchung hinzu.

Liu antwortete nicht auf Fragen der Medien zum Wohnheimkomplex, der nach Angaben der Landesregierung „exklusiv“ für die 18.720 weiblichen Arbeiter von Foxconn sei. Das mehrstöckige Wohnheimgebäude liegt in der Nähe einer iPhone-Produktionsfabrik.

Eine im Juni veröffentlichte Reuters-Untersuchung ergab, dass Foxconn verheiratete Frauen systematisch von Jobs in seinem wichtigsten iPhone-Montagewerk in Indien ausschließt, mit der Begründung, dass sie mehr Familienpflichten hätten als ihre unverheirateten Kollegen.

Foxconn räumte einige Schwächen in seinen Einstellungspraktiken im Jahr 2022 ein und sagte, es habe daran gearbeitet, die Probleme anzugehen, fügte jedoch hinzu, dass es „jegliche Vorwürfe der Diskriminierung am Arbeitsplatz entschieden zurückweist“.

Die Geschichte löste eine Debatte im Fernsehen und in Leitartikeln in Zeitungen aus. Die Bundesregierung von Premierminister Narendra Modi forderte Tamil Nadu auf, einen „detaillierten Bericht“ zu der Angelegenheit vorzulegen, und ihre Arbeitsbeamten besuchten auch iPhone-Fabriken, um Führungskräfte zu befragen. Neu-Delhi hat keine Ergebnisse veröffentlicht.

Foxconn teilte Arbeitsbeamten mit, dass in seiner wichtigsten iPhone-Fabrik in Indien 41.281 Menschen beschäftigt seien, darunter 33.360 Frauen. Davon waren etwa 2.750 bzw. etwa 8 % verheiratet.

In dem Bericht wurde die Mitarbeiterzahl nicht nach bestimmten Bereichen wie der iPhone-Montage aufgeschlüsselt, wo Reuters von Diskriminierung berichtete.

Foxconn hat in den letzten Jahren in Indien expandiert, wo es iPhones und Produkte für andere Smartphone-Marken herstellt, und plant, in die AirPods- und Chipherstellung einzusteigen.

Liu hat während seines aktuellen Besuchs Premierminister Modi und viele hochrangige indische Beamte getroffen und die Investitionspläne von Foxconn besprochen.

Copyright © Thomson Reuters 2024

(Diese Geschichte wurde nicht von NDTV-Mitarbeitern bearbeitet und wird automatisch aus einem syndizierten Feed generiert.)

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