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Ein Richter wies mehrere Klagen in einem Fall ab, in dem dem CEO von BlackBerry vorgeworfen wurde, ehemalige Mitarbeiter belästigt zu haben

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Ein Richter wies mehrere Klagen in einem Fall ab, in dem dem CEO von BlackBerry vorgeworfen wurde, ehemalige Mitarbeiter belästigt zu haben

Kota Waterloo

Ein US-Gericht hat drei Klagen ehemaliger Mitarbeiter von BlackBerry Ltd. abgewiesen. der den Geschäftsführer des Unternehmens beschuldigte, sie sexuell belästigt zu haben und sich dann an ihr zu rächen, nachdem sie das Verhalten gemeldet hatte.

US-Richterin Sallie Kim gab dem Antrag von BlackBerry und John Giamatteo statt und lehnte die Behauptung ab, sie hätten ein „feindliches“ Arbeitsumfeld geschaffen, weil die ehemaligen Mitarbeiter keine Beweise dafür vorlegen konnten, dass das Verhalten von BlackBerry und Giamatteo weit verbreitet oder schwerwiegend war.

Der Richter wies auch die Ansprüche des ehemaligen Mitarbeiters wegen angeblicher Diskriminierung bei den Lohnpraktiken und seiner Fähigkeit, Löhne umgehend auszuzahlen, zurück und erklärte, die Kläger hätten es versäumt, einen Anspruch geltend zu machen.

Der Richter wird dem Angeklagten jedoch erlauben, seine Beschwerde zu ändern, um zusätzliche Einzelheiten zur Untermauerung seiner Anschuldigungen gegen Giamatteo und das in Waterloo, Ontario, ansässige Technologieunternehmen anzugeben.

Bei der Klägerin handelt es sich um eine farbige Frau, die mehr als zehn Jahre bei BlackBerry gearbeitet hat, aber im April eine Klage eingereicht hat, in der sie Giamatteo beschuldigt, „versucht zu haben, sie zu umwerben“ und „sie zu verführen“, nachdem er im Oktober 2021 Präsident des Cybersicherheitsgeschäfts von BlackBerry geworden war.

Der Kläger behauptete, die Frau habe das Verhalten des Klägers BlackBerry gemeldet, das zunächst die Beschwerde bearbeitete, Giamatteo jedoch schließlich zum Vorstandsvorsitzenden beförderte und die Frau entließ.

Die Anwälte der Kläger antworteten nicht sofort auf eine Bitte um Stellungnahme, aber BlackBerry-Sprecher Anthony Harrison sagte, das Unternehmen sei erfreut über die Entscheidung des Gerichts und freue sich darauf, sich „energisch“ gegen die verbleibenden Ansprüche der Kläger zu verteidigen, die seiner Meinung nach „unbegründet“ seien .“


Dieser Bericht von The Canadian Press wurde erstmals am 29. Juli 2024 veröffentlicht.

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