Ein Typ hat mich ständig bei der Arbeit begrapscht und meine Kollegen haben nur gelacht

Nein, das heißt nein.

Zumindest sollte es so sein, oder?

Aber was passiert, wenn Sie bei einer Büroveranstaltung sexuell belästigt? Und wenn Sie dann bei Ihren Kollegen protestieren, lachen sie nur darüber.

Es war Anfang der 2010er Jahre und ich arbeitete bei einer Wohltätigkeitsveranstaltung in einem Londoner Hotel, bei der wir eine Tombola um einen hohen Preis veranstalteten – 50 £ pro Ticket; 200 £ pro Buch.

Von uns wird erwartet, dass wir uns im Einklang mit bestimmten Verhaltensweisen von „vermögenden Spendern“ oder bekannten Unterstützern der Wohltätigkeitsorganisation verhalten. Tatsächlich sagte mir schon vor Beginn der Veranstaltung ein Fundraising-Manager einer Wohltätigkeitsorganisation: „Trink eine halbe Flasche Wein, geh raus und flirte, bis sie ein Los für die Tombola kaufen.“

Sobald es heiß herging, kam ein betrunkener Mann auf mich zu, der gerade ein Los für eine Tombola gekauft hatte.

Er grüßte zusammenhangslos. Ich lächelte höflich und erwiderte den Gruß.

Dann begrapschte er mich plötzlich – vielleicht, weil er glaubte, ich sei ihm etwas schuldig, weil er so viele Karten gekauft hatte.

Ich fühlte mich gleichzeitig verlegen, angewidert und genervt. Ich fühlte mich auch beleidigt – ich würde niemals auf so unattraktive, nicht einvernehmliche Weise flirten, ohne mich vorher zu unterhalten, und ich würde niemals mit jemandem flirten, der so ekelhaft ist wie er.

Ich sagte nur fünf Worte zu ihm – bestimmt: „Niemals.“

Während ich das sagte, schlug ich ihn. Ich gab ihm keine Gelegenheit zu antworten und erzählte es auch keinem Kollegen – ich war zu nervös und hatte das Gefühl, dass sie an diesem Abend mit größeren Dingen zu kämpfen hatten.

Das fühlt sich jetzt lächerlich an.

Er war derjenige, der beschämt den Kopf hängen lassen sollte.

Die ganze Nacht über ertappte ich ihn dabei, wie er mich anstarrte und anstarrte. Ich fühlte mich dadurch unwohl und unheimlich, und jedes Mal entfernte ich mich von ihm, um keine Szene zu machen.

Leider ist das nicht das Einzige, was im Laufe der Jahre passiert ist.

Mitte der 2010er Jahre sprach ich mit einem großen Wohltätigkeitsspender, als seine große, dicke Hand – ohne Vorwarnung – meinen Körperteil packte. Offensichtlich betrunken hielt er es unbeholfen fest und drehte es fast vollständig herum.

Krank. Also schubste ich ihn sofort weg, aber – es war mir peinlich, bei einer Büroveranstaltung eine Szene zu machen – tat ich es still und leise. Ja, ich habe es beim ersten Mal gemacht.

Etwa 20 Minuten später kam er mit einem neuen Getränk in der Hand zurück. Er taumelte und versuchte, mir etwas ins Ohr zu „flüstern“, als seine gierigen und aufdringlichen Hände gleichzeitig wieder auf meinen Intimbereich fielen.

Als es sich berührte und fest drückte, schob ich seinen Arm von mir weg, neigte meinen Kopf zur Seite – weg von seinem nach Whiskey riechenden Atem – und bewegte mich dann schnell.

„Hast du das gesehen?“ Ich habe einen Kollegen gefragt. „Er ekelt mich an.“

Er nickte und lachte. „Ich finde es nicht lustig“, sagte ich. Er zuckte lächelnd mit den Schultern.

Beim dritten Mal verwandelte sich die Scham in Wut. Er trat vor und tastete, packte und packte dann aggressiv meine Geschlechtsteile, um sich daran hochzuziehen und zu versuchen, mich zu küssen.

Es war sowohl schmerzhaft als auch ekelhaft. Ich war nicht nur angewidert, ich war verwirrt. Glaubt er, dass man auf diese Weise jemanden verführen kann? Findet er, dass dieses Herumtasten für mich aufregend ist?

Ich schubste ihn so stark, dass sein Getränk über ihn schwappte. „Beweg dich, verdammt!“ Ich sagte.

Die Leute – darunter auch mein Kollege und seine Freunde – waren von der Aufregung fassungslos; Ich fühle mich beleidigt. Sie kicherten. Er war betrunken und machte „Ooooh“-Geräusche und kam dann seltsamerweise wieder auf mich zu.

Diesmal zog ich schnell weg; Ich hätte es fast fallen lassen, aber mir wurde klar, wie schlimm es bei einer Büroveranstaltung aussehen würde.

Ich sagte dem Wärter: „Wenn dieser Kerl mich weiterhin begrapscht, werde ich ihn schlagen.“ Also, werde ihn jetzt los, oder du wirst mich in 20 Minuten los.‘ Sie sagten mir, ich solle mich beruhigen. Dann haben sie mich losgeworden – nicht ihn.

Warum habe ich nicht so heftig reagiert, als er mich das erste Mal begrapscht hat? Ich dachte, ich sollte ihn akzeptieren, weil er ein wertvoller Spender für meine Arbeit war. Ich habe mich jedoch entschieden.

Als ich das meinen anderen Kollegen erzählte, lachten sie leider darüber – und hofften Ich bin Auch. Ich bin enttäuscht.

Ich möchte nicht einmal, dass die Wohltätigkeitsorganisation etwas unternimmt. Ich möchte mich einfach nur sicher fühlen, gehört werden und jemanden haben, der ihn vielleicht eine ekelhafte Person nennt.

Eine von der Wohltätigkeitsorganisation Mankind UK im Jahr 2021 in Auftrag gegebene Untersuchung ergab, dass etwa die Hälfte der Männer ungewollten Geschlechtsverkehr erlebt hatte nicht einvernehmliche sexuelle Erfahrungen.

Ich war überrascht, das zu lesen, denn Geschichten wie meine höre ich selten in den Medien. Ich habe meine eigene Geschichte bisher nicht erzählt, weil ich der wichtigen #MeToo-Bewegung, die einen Raum für Frauen geschaffen hat, um ihre Erfahrungen mit sexueller Belästigung zu teilen, keinen Sauerstoff stehlen wollte.

Es ist mir wichtig, darauf hinzuweisen, dass meine Erfahrung nicht mit der sexuellen Belästigung von Frauen durch Männer vergleichbar ist.

Beides ist eindeutig falsch. Dies ist jedoch nicht dasselbe; Ungerechte Strukturen haben Männern Macht über Frauen gegeben, die dann von vielen Männern missbraucht wird.

Meine Erfahrung ist anders. Ich war diesen Männern in vielerlei Hinsicht nicht ebenbürtig: Ich arbeitete; sie sind „hochrangige Spender“; sie sind älter. Allerdings sind wir beide schwule Männer und, was am wichtigsten ist, ich bin stärker (offensichtlich gehen sie nicht so oft ins Fitnessstudio wie ich).

Ich hätte sie schlagen können. Und solche Vorfälle sind bei mir selten, bei vielen Frauen jedoch sehr häufig.

Wir können – und sollten – über nicht einvernehmliche Belästigung schwuler Männer diskutieren, ohne sie zu trivialisieren.

Schwule Veranstaltungsorte selbst können sehr sexuell sein; An diesen Orten gelten zwar andere Verhaltensregeln. Aber auch dort heißt nein, nein.

„Nein“ bedeutet vor allem „nein“, wenn Sie bei der Arbeit sind, und wenn Ihre Kollegen über die Demütigung lachen, die Sie durch das Befummeln erfahren, wird die Demütigung selbst nur noch schlimmer.

Organisationen sollten darin geschult werden, dass unerwünschtes Herumtasten niemals geduldet wird – selbst wenn es von Männern an Männern begangen wird.

Wir haben auch das Recht, uns bei der Arbeit sicher zu fühlen.

Haben Sie eine Geschichte, die Sie teilen möchten? Kontaktieren Sie uns per E-Mail James.Besanvalle@metro.co.uk.

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